Un asociado de Weil critica la "codicia" y la "falta de liderazgo" mientras el bufete se disuelve
El bufete Weil Gotshal, con casi un siglo de historia, se prepara para cerrar y dejar en el mercado laboral a cerca de 600 asociados. Un asociado anónimo dijo a Bloomberg Law que miembros del comité de dirección usaron información interna para negociar acuerdos con otras firmas y, a menudo, dejaron atrás a los asociados. Según el relato, recibió más de 100 solicitudes de cazatalentos en LinkedIn en los dos días posteriores al anuncio del socio ejecutivo Barry Wolf. Los asociados y el personal cobrarán salario y beneficios durante 90 días.
En 45 segundos
- Weil Gotshal, bufete de casi un siglo, se prepara para cerrar y enviar a unos 600 asociados al mercado laboral
- Un asociado anónimo criticó la "codicia" y la "falta de liderazgo" de la cúpula de la firma
- Según su relato, miembros del comité de dirección negociaron acuerdos con otras firmas usando información interna
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